Hei,
Kiitos hyvistä kysymyksistäsi!
Ohessa vastauksemme
Minkä alan opiskelijoille tämä harjoittelu kävisi?
Rekrylista tässä:
1. Portaalin tekniset ratkaisut
Web 2.0 ja 3.0 ohjelmistot,
käyttöliittymä, jne
tietoturva
sähköinen laskutus
kukkaromaksaminen
nettimaksaminen
eduskuntavaalien äänestyskone
Web-analytiikka
2. Kaupallistamis ja Kansainvälistymisratkaisut
kirjeenvaihtajat
myyntiedustus
3. Virtuaaliset Tiimityöratkaisut
Tuotantotiimit
Kehitystiimit
Markkinointitiimit
Talous- ja hallintotiimit
4. Nettimarkkinointi ja Sosiaalinen media
Sähköpostimarkkinointi
Hakukonemarkkinointi
Hakusanamainonta+ Display-verkosto
Hakukoneoptimointi
Facebook-mainonta
Afiliate – kumppanuusmarkkinointi
Markkinointimuoto, jossa yritys maksaa korvauksen mainoskumppaneilleen heidän tuottamiensa tulosten perusteella.
5. Rahoitustiimi
Oppilaitoston RAHANKERUU Kampanjointi
Koululuokka kerää Sponsori-ilmoituksia tai mainostajia ja saavat tulot itselleen.
6. Kilpailu ja SuomiToday -tiimi
Ideakilpailun tekniset ratkaisut
Suunnittelu ja toteutus
sisällöntuottajat
tekniset työntekijät
7. Omistusmahdollisuus-tiimi
Työpanoksella portaalinomistajaksi
Profit Sharing PALKKIOJÄRJESTELMÄ
(employee share ownership)
Konseptista on tehty jo pitkälle kehitetty malli
Muut rahoitusjärjestelmät
Kuinka monta paikkaa on tiedossa?
Jokaiseen ylläolevaan vähintään yksi. Lisäksi on mahdollista tarjota jopa useampiakin, per alue, koska koko projekti on lähtökohtaisesti Kansainvälisyyteen pyrkivä. Meillä on jo avauksia Baltian maihin seuraavasti: Viro, Latvia, Liettua ja Venäjäkin.
Asiaa kohtaan tunnetaan mm. oppilaitosten ja opettajien keskuudessa suurta mielenkiintoa, koska finanssikriisi näyttää tällä hetkellä sekä kurittavan kaikkia tasapuolisesti että myöskin nopeasti pahenevan kaikissa länsimaissa.
Mitkä ovat harjoittelualueiden vastuut?
Ajatuksena on kehittää nk. minitiimi – toimintamalli, jossa olisi aina kolmen tekijän muodostama toteuttaja ryhmä ja ryhmällä aina lähes 24 / 7 / 365 vastuupäivystäjä toimiva aikuinen ja alalla kokenut sekä motivoitunut Mentor.
Tavoitteena on luoda aito ja täysipainoinen tekemällä oppimisen toimintamalli, jolloin ryhmä itse saa päättää milloin haluavat Mentorilta tai päätoimittajalta apua.
Mikä olisi toivottavan harjoittelun kesto ja milloin?
Voi alkaa puoleltamme heti
Toivottava minimaika olisi 2 viikkoa
Maksimiaikaa ei aseteta
Poistua saa heti halutessa, ehtona kuitenkin korrekti työn luovutus seuraavalle tai Mentorille
Missä harjoittelu voisi tapahtua ?
Projektin ydinlähtökohtana on kehittää täysvirtualinen toimintamalli, jossa tekijä valmentautuu nk. TODELLISEN HARJOITUSYRITYKSEN konseptiin, jossa kaikki työskentelevät kustannustehokkaasti kotoa käsin!
Oppilaitos voi ollla yksi mahdollinen harjoittelupaikka
Kolmas vaihtoehto on näitten yhdistelmä ja esimerkiksi joko teknisen Mentorin tai päätoimittajamme lähiopetuspäivä opiskelijan paikkakunnalla tai toimistollamme Helsingissä.
Voiko saada palkkaa?
Voi ja se on tavoitekkin. Rajoitteena on kuitenkin harjoittelijoiden lukumäärä ja osaamistaso
Rahoittajiemme puolesta emme voi luvata mitään, mutta heidän viisi perus ehtoaan ovat olleet alusta lähtien seuraavat:
Uskottava In house tiimi
Demotasolla toimiva portaali
Haasteellinen ja innovatiivinen toimintalli
Korkea Kansainvälistymis potentiaali
Joko teknologiapartneri tai Supermentor yksilö Mentorien johtajana
Nämä vaatimukset uskomme täyttävämme lähiaikoina.
Projektilla on suunnitteilla myöskin ulkopuolisista riippumattomia tulonlähteitä, joita voimme valaista henkilötasolla, mikäli tarve vaatii.
Mitkä ovat projektin Kansainvälistymis tavoitteet?
100 maata
24 / 7 / 365 toimintamalli Suomen palvelukeskuksesta käsin
Lokalisoidut tuotteet
2 MRD potentiaali käyttäjää
100 M yrityskäyttäjää
10 000 Kaupunki ja Kuntakäyttäjää
Lisätietoja annetaan pyydettäessä
Martti Kontinen
vastaava päätoimittaja
SuomiToday
suom...@gmail.com
Loading ...